Il s'agit de promouvoir une vision de l'entreprise au service de l'Homme tout en étant performante grâce à la mobilisation optimale de ses ressources humaines.
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Un commentaire de l'article "Travail et plaisir : un mariage impossible ?" nous semblait pertinent. En voici donc un large extrait : Les règles de management inculquées à nos dirigeants sont encore trop souvent liées à l'autorité. Beacoup de managers...
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